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UPCN aceptó la propuesta del Gobierno Provincial
Este viernes 10 de marzo se confirmó que los trabajadores de la administración central nucleados en UPCN decidieron aceptar la nueva propuesta del Gobierno Provincial.
El 71% de los trabajadores estatales votó la aceptación de la propuesta mientras que el 29% optó por el rechazo. La oferta salarial contempla un aumento del 40% al mes de julio en tres tramos: 22% en marzo, 10% en mayo y 8% en julio.
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Jorge Molina, secretario general de UPCN, dialogó con Sol Play y sostuvo: “Con la participación del 68% de los afiliados de toda la provincia, la propuesta fue aceptada con la opinión positiva del 71% de los compañeros y obviamente con el 29 restante por el rechazo”, sostuvo.
Cuando se le consultó sobre lo que sedujo para lograr la aceptación, como por ejemplo la clausula de garantía en mayo, subrayó: “Es un conjunto de situaciones, considerando el contexto, la oferta nacional y profundamente un gran trabajo de delegados que realmente salieron a explicar como mucha responsabilidad porque era esto o el conflicto y no era bueno”, apuntó.
